Emploi Chargé(e) Administration RH & Paie à Casablanca | Non spécifié
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Description du poste
Notre client, une entreprise structurée et en croissance basée à Casablanca, recrute un(e) Chargé(e) Administration RH & Paie en CDI.
🎯 Missions principales
- Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, attestations, dossiers salariés, suivi des absences, congés, etc.)
- Préparer et gérer la paie (collecte des variables, contrôle, suivi des bulletins)
- Assurer les déclarations sociales (CNSS, AMO, CIMR, IR…)
- Veiller à l’application de la législation sociale et du règlement interne
- Gérer les relations avec les organismes sociaux et partenaires externes
- Participer aux reportings RH et à l’amélioration des processus internes
👤 Profil recherché
- Bac+3/5 en Ressources Humaines, Gestion ou équivalent
- Expérience confirmée de 2 à 4 ans minimum dans un poste similaire
- Bonne maîtrise de la paie marocaine et de la législation sociale
- À l’aise avec les outils informatiques et logiciels RH/paie
- Sens de la confidentialité, rigueur, organisation et autonomie
💼 Ce que nous offrons
- Contrat : CDI
- Localisation : Casablanca
- Rémunération : selon profil et expérience
- Disponibilité : immédiate
📩 Candidature : Merci d’adresser votre CV à jour en précisant l’intitulé du poste à contact@addwork.ma
À propos de l'entreprise
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Détails de l'offre
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Emploi Chargé(e) Administration RH & Paie au Maroc - Guide Complet
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Opportunités au Maroc
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Conseils carrière
- Préparez un CV adapté au poste
- Recherchez l'entreprise avant l'entretien
- Mettez en avant vos compétences clés
Questions fréquentes sur l'emploi Chargé(e) Administration RH & Paie
Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?
Les compétences varient selon l'employeur, mais généralement incluent une expérience pertinente et une formation adaptée au domaine.
Comment postuler à cette offre d'emploi ?
Consultez les détails de candidature dans l'offre. Préparez votre CV, lettre de motivation et postulez via les canaux indiqués par l'employeur.