Emploi Technicien(ne) de Laboratoire Débutant(e) à Casablanca – Aïn El Borja | Artus Maroc
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Description du poste
Artus Maroc, acteur majeur dans le domaine du recrutement, recherche pour le compte de l’un de ses partenaires un(e) Technicien(ne) de Laboratoire Débutant(e) basé(e) à Casablanca – Aïn El Borja.
🎯 Missions principales
- Réaliser des analyses et tests de laboratoire selon les procédures établies
- Préparer les échantillons, réactifs et matériels nécessaires aux analyses
- Assurer le nettoyage et l’entretien de base des équipements
- Respecter les normes d’hygiène, de sécurité et de qualité
- Renseigner les fiches de suivi et rapports d’analyses
👤 Profil recherché
- Diplôme : Bac+2 / Technicien spécialisé en analyses biologiques, chimie, laboratoire ou équivalent
- Débutant(e) accepté(e)
- Sérieux(se), rigoureux(se) et organisé(e)
- Bon esprit d’équipe et sens des responsabilités
- Compétences requises : Connaissances de base des techniques de laboratoire
- Respect strict des procédures et consignes de sécurité
- Capacité d’apprentissage et d’adaptation
- Autonomie et motivation
💼 Ce que nous offrons
- Type de contrat : Intérim
- Lieu : Casablanca – Aïn El Borja
- Salaire : SMIG
Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité et que votre profil correspond, n’hésitez pas à nous envoyer votre CV à l’adresse suivante : jeljarrary@artus-interim.ma.
À propos de l'entreprise
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Détails de l'offre
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Emploi Technicien(ne) de Laboratoire Débutant(e) au Maroc - Guide Complet
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Conseils carrière
- Préparez un CV adapté au poste
- Recherchez l'entreprise avant l'entretien
- Mettez en avant vos compétences clés
Questions fréquentes sur l'emploi Technicien(ne) de Laboratoire Débutant(e)
Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?
Les compétences varient selon l'employeur, mais généralement incluent une expérience pertinente et une formation adaptée au domaine.
Comment postuler à cette offre d'emploi ?
Consultez les détails de candidature dans l'offre. Préparez votre CV, lettre de motivation et postulez via les canaux indiqués par l'employeur.